Пенсионные баллы (коэффициенты) являются отражением того, сколько тот или иной человек отработал за жизнь.
Раньше, в советский период, стаж рассчитывался в годах, но с 2015 года в силу вступил новый закон, который и ввел такое понятие, как «пенсионный балл». Суть состоит в следующем: сумма пенсионных баллов зависит от того, сколько человек работал и какой его страховой стаж. То есть гражданин работает, делает взносы в ПФР, за что ему полагаются пенсионные баллы, а после выхода на пенсию, ему нужно будет узнать, какое количество пенсионных баллов удалось накопить за всю жизнь. В зависимости от этого показателя сотрудники ПФР будут считать сумму выплат по старости.
–
–
–
–
–
–
Как рассчитать пенсию
Расчет проводится при помощи такой формулы:
количество баллов * стоимость пенсионного балла + фиксированный размер
С 2015 года действует страховая пенсия
Первое слагаемое и составляет страховую часть пенсии. Чтобы высчитать пенсию за все года, нужно умножить это слагаемое на количество лет стажа. В 2016 году фиксированная выплата равна 4 558,93 рубля, до февральской индексации было меньше. Расчет учитывает, что в 2016 году один коэффициент стоит 74,27 рублей. Все это нужно учитывать для того, чтобы выполнить расчет объема будущей пенсии.
Согласно вышеупомянутому закону с 2015 года страховая пенсия заменила трудовую. В трудовой учитывался только стаж работы в годах, а теперь на смену ему пришли баллы. Стоит сказать, что во многих регионах России установлен свой минимальный размер пенсии (об этом можно узнать на сайтах госструктур). И если после того, как был проведен расчет, оказывается, что размер пенсионных выплат гражданина будет меньше регионального минимального размера, государство будет доплачивать ему. В таком случае и расчет проводить смысла нет. К примеру, такой подход применим в Москве.
Расчет количества коэффициентов
Что касается самих баллов, то чтобы провести расчет их количества за год, применяется такая формула:
Сумма баллов = страховые взносы / страховые взносы с максимальной заработной платы * 10
В 2016 году максимальная заработная плата составляет 796 000 рублей. Размер страховых взносов зависит от того, работает ли человек в госструктурах (тогда соответствующие взносы за него будет делать государство) или же он является индивидуальным предпринимателем. В первом случае по итогам года государство получит с него 16%, а во втором – 10%. Простой калькулятор помогает понять, что если человек работает на себя, то размер страховых взносов с максимальной заработной платы будет составлять 79 600 (796 000 * 0,1) рублей. А если считать ту же величину для работающих на страну, то выйдет 127 360 (796 000 * 0,16) рублей. Объем страховых взносов можно рассчитать по тому же тарифу. К примеру, если человек, являясь ИП, заработал за год 40 000 рублей, то сумма его взносов по итогам года будет равной 4 000 (40 000 * 0,1). А если ту же сумму он заработал, трудясь на благо страны, он отдаст 6 400 рублей (40 000 * 0,16). Эти расчеты помогают узнать, что работать на себя выгоднее, чем на государство, то в тогда выплаты старости станут меньше!
Особенности накопления
Итак, чтобы рассчитать, какой будет объем выплат на пенсии, следует взять свой стаж и умножить его на сумму коэффициентов. Сделать это поможет обычный калькулятор. Но в этот стаж входят не только те периоды, когда гражданин работал, а и некоторые другие. Называются они «нестраховые периоды». Бывают такие нестраховые периоды:
- когда человек находится на службе в армии (для мужчин);
- когда человек берет отпуск по уходу за ребенком (доступно и для мужчин, и для женщин);
- когда человек просто идет в оплачиваемый отпуск;
- когда человек осуществляет уход за инвалидом, тем, кому исполнилось 80 лет или нетрудоспособным гражданином.
Время ухода за ребенком тоже учитывается в стаж работы
Эти нестраховые периоды имеют свои особенности и по-разному влияют на стаж. К примеру, за отпуск по уходу за первым ребенком начисляется 1,8 коэффициента (за вторым – 3,6, за третьим – 5,4), ухаживать же за ним можно только 1,5 года. То есть, если мать в 2015 году вышла в отпуск по уходу за ребенком и за 1,5 года она зарабатывает 3 коэффициента, то их нужно умножить на 1,8, если ребенок у нее первый. Начисления за периоды службы в армии в 2016 году, как и в 2015, тоже составляет 1,8 коэффициента. Все остальное записывается в стаж как год работы.
На сайте ПФР есть удобный калькулятор, который учитывает все эти периоды, записываемые в свой стаж. Расположен этот калькулятор по адресу www.pfrf.ru/eservices/calc/ . Калькулятор позволяет узнать свой общий стаж за все года работы и учесть много различных факторов. В 2015 году калькулятор на сайте ПФР был чрезвычайно популярен. Это неудивительно, ведь считать свои накопления с его помощью намного удобнее.
Что нужно, чтобы получать пенсию
В 2016 году, чтобы получать пособие, нужно иметь как минимум 6,6 баллов трудового стажа. На начало 2025 года этот показатель будет составлять 30. Тем, у кого за плечами нет такого опыта, полагаются минимальные социальные пособия, которые отличаются в зависимости от региона страны. В 2015 году его объем составлял 4 400 рублей. Но, опять же, из-за регионального минимального размера бездельникам доплачивали. Также, чтобы получать свои выплаты от государства, нужно доказать все свои периоды работы. Для этого следует предоставить в ПФР все документы, касающиеся трудового стажа (трудовая книжка, договор и тому подобное), отпусков или, если человек является индивидуальным предпринимателем, выписки по взносам в ПФР и ФФОМС. Сотрудники ПФР будут считать размер выплат только при наличии всего этого. У них, кстати, есть свой калькулятор, поэтому свои расчеты могут отличаться от расчетов государства. В 2015 году нередко возникали разногласия по этому поводу.
Важно: Каждый год инвалидности тоже учитывается в общем стаже.
Пример того, как рассчитать сумму выплат
Допустим, индивидуальный предприниматель Петров А.А. собирается выйти на заслуженный отдых. Поэтому он решил высчитать свой будущий объем выплат. Работает он уже 25 лет. За каждый год ИП зарабатывал по 150 000 рублей.
Сначала следует понять, сколько коэффициентов у него накопилось. Как говорилось выше, ИП отдают 10% от своей зарплаты в счет страховых взносов.
Поэтому берем заработок и отсчитываем от него 10%.
150 000 * 0,1 = 15 000
Страховые взносы с максимальной заработной платы равны 79 600. Поэтому делим получившиеся выше 15 000 на 79 600.
15 000 / 79 600 = 0,18
Теперь умножаем это на 10. Здесь и калькулятор не нужен – получится 1,88. За каждый год он зарабатывал по 1,88 коэффициентов. По общей формуле пенсии берем это количество, умножаем его на цену одного, все это умножаем на 25, и добавляем фиксированную пенсию. Это позволит Петрову А.А. понять свой объем будущих выплат от государства.
(1,88 * 74,27) * 25 + 4 558,93 = 8 049,62 рубля
Получается, размер будет равен чуть больше, чем 8 000 рублей. Учитывая регион проживания, он может стать больше.
О законодательной базе
Пенсионеры могут не понять условия реформы
Соответствующий закон был принят в 2015 году. Фактически, он разделил пенсию на три части: страховая, фиксированная и накопительная. Первые два вида влияют на то, какую пенсию будут выплачивать пенсионеру от государства, а третьей он будет распоряжаться по своему усмотрению. Так вот, сумма пенсионных баллов влияет на то, как будет начисляться страховая государственная выплата.
Новая система, при помощи которой проводится расчет пенсионных выплат, вызвала бурю негодования у одних и позитивные эмоции у других. Большинство сходится все-таки на том, что такая система будет непонятной пенсионерам и советский человек не сможет разобраться в том, как проводится расчет всех этих коэффициентов. Эксперты тоже говорят о том, что пенсионеры будут недовольны. И для этого есть все основания – если взять калькулятор и провести небольшой расчет, то можно прийти к выводу, что с 2015 года каждый пенсионер будет получать меньше на 14%! Вряд ли это может радовать! При этом максимальная величина пособия по старости составляет 21 000 рублей. Это означает, что даже если работать 80 лет, платить больше никто не будет. Есть возможность увеличения – нужно отработать еще 5 лет после достижения пенсионного возраста, тогда государство будет платить в 1,5 раза больше.
Больше информации о рассматриваемом законе можно узнать из видео ниже.
С 2015 года в пенсионное законодательство были внесены существенные изменения. Теперь расчет страховых пенсий основывается на количестве индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК). На практике их обычно называют пенсионными баллами. Рассмотрим, какова стоимость пенсионного балла в 2018 году для начисления пенсии и как рассчитывается размер выплаты с использованием этого показателя.
Стоимость одного пенсионного балла и новый порядок расчета пенсий
Регламент расчета пенсий «по-новому» отражен в законе от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Страховая пенсия в соответствии с этим нормативным актом состоит:
- из фиксированной;
- из переменной части.
Фиксированная часть в общем случае одинакова для всех пенсионеров. Для некоторых категорий (например, пенсионеров, достигших возраста 80 лет или инвалидов) её размер увеличивается, но тоже на фиксированный процент. То, сколько стоит 1 пенсионный балл, на расчет этой части пенсии не влияет. Переменная часть определяется, как произведение количества накопленных ИПК на стоимость пенсионного балла.
Пенсионный балл – это «комплексный» коэффициент, характеризующий трудовую деятельность будущего пенсионера. Он зависит от стажа, заработной платы и страховых взносов, накопленных на лицевом счете гражданина. Стоимость одного пенсионного балла в 2018 году определяет размер выплат для всех получателей страховых пенсий
Надо отметить, что количество пенсионных баллов влияет не только на размер пенсии, но и на саму возможность её получения. Закон определяет минимальное количество баллов, при котором возможно назначение страховой пенсии. В 2018 году это – 13,8, далее лимит будет ежегодно увеличиваться на 2,4, пока не достигнет к 2024 году величины в 30 (п. 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Правда, в этом случае то, сколько стоит один пенсионный балл, роли не играет. Важно лишь их количество, накопленное будущим пенсионером.
Как определяется стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году и в дальнейшем
Все государственные выплаты подлежат регулярной индексации. Не является исключением и страховая пенсия. Ее переменная часть прямо зависит от того, сколько стоит пенсионный балл.
В законе предусмотрен механизм индексации стоимости пенсионного балла. Она должна увеличиваться в соответствии с индексом роста потребительских цен (п. 22 ст. 15 закона 400-ФЗ).
Однако на 2016 и 2018 год действие этих положений было приостановлено. Стоимость пенсионного балла в 2018 году, как и ранее, в 2016г., естественно, увеличивалась. Но речь шла о «произвольном» проценте, не привязанном прямо к уровню инфляции.
В 2016 году этот процент был существенно ниже роста цен за 2015 год (4% повышения против 12,9% инфляции). Напротив, стоимость одного балла пенсии в 2018 году, как будет показано ниже, выросла с некоторым опережением уровня цен.
А вот стоимость пенсионного балла в 2017 году была определена в соответствии с законом 400-ФЗ. Она выросла на 5,8% и составила с 01.04.2017г – 78,58 руб. (ст. 8 закона от 19.12.2016 № 416-ФЗ «О бюджете Пенсионного фонда…»).
На 2018 год индексация составила 3,7%, что выше официального индекса цен за 2017 г (2,5%). В итоге стоимость одного пенсионного балла в 2018 году равняется 81,49 руб. (ст. 5 закона от 28.12.2017 № 420-ФЗ).
Установленная на 2015 год стоимость пенсионного балла составляла 71,41 руб. Т.е. стоимость 1 пенсионного балла в 2018 году увеличилась по сравнению с 2015 годом на 14,1%. Рост потребительских цен за этот же период по данным Госкомстата составил 22,0%. Таким образом, индексация пенсионных баллов с момента их введения не соответствует даже официальному среднему уровню инфляции.
Кроме того, инфляция всегда сильнее «бьет» по малоимущим слоям населения. Дело в том, что Госкомстат показывает, так сказать, «среднюю температуру по больнице». Его данные по росту цен учитывают в том числе и более дорогостоящие потребительские товары, которые обычно дорожают относительно медленно. А люди с невысоким уровнем дохода в основном тратят деньги на продукты, которые, как правило, растут в цене быстрее.
С учетом всего сказанного картина получается совсем нерадостная. Стоимость пенсионного балла в 2018 году говорит о том, что средний уровень жизни пенсионеров фактически снизился с момента введения расчетов на основании баллов.
Как цена пенсионного балла в 2018 году определяет размер пенсии
Рассмотрим на примере, на какую пенсию, исходя из текущих норм законодательства может рассчитывать человек со средним уровнем дохода.
Для более точного отражения ситуации возьмем не среднюю, а медианную заработную плату. Речь идет о доходе человека, условно говоря, «находящегося в середине зарплатной ведомости». Т.е. выше и ниже его по доходам располагаются по 50% всех работников.
Этот показатель более адекватно отражает уровень дохода населения и всегда существенно ниже средней зарплаты. Например, если за 2017 год средняя зарплата в РФ по данным Госкомстата составила около 39 тыс. руб., то медианная, по оценкам экспертов – порядка 27 тыс. руб.
Для упрощения расчетов возьмем доход в 30 тыс. руб. в месяц. Значит за год «средний» будущий пенсионер получит 360 тыс. руб.
Расчет пенсионных баллов производится в соответствии с п. 18 ст. 15 закона № 400-ФЗ:
ИПК = (СВ / СВн) х 10, где:
- СВ – пенсионные взносы, уплаченные за год с дохода работника;
- СВн – нормативные взносы, которые считаются на основе предельной величины дохода, принимаемого для начисления данных платежей. Этот лимит устанавливается Правительством и на 2018 год составляет 1 021 000 руб. (постановление от 15.11.17 № 1378).
При доходе в 360 тыс. руб. и стандартном тарифе в 16%:
- СВ = 360 х 0,16 = 57,6 тыс. руб.
- СВн = 1 021 х 0,16 = 163,36 тыс. руб.
- ИПК = (57,6 / 163,36) *10 = 3,53
По данным Пенсионного фонда на сегодня средний трудовой стаж на момент назначения пенсии составляет около 35 лет. Следовательно, общее количество баллов, которые сможет заработать «средний» будущий пенсионер составит 3,53 х 35 = 123,55
В итоге, стоимость пенсионного балла в 2018 году для начисления пенсии (81,49 руб.) даст возможность «среднему» пенсионеру рассчитывать на пенсию в размере:
П = ФВ + ИПК х Ц, где:
- ФВ – фиксированная выплата,
- ИПК – количество баллов,
- Ц – цена пенсионного балла в 2018 году
- П = 4982,9 + 123,55 х 81,49 = 4 982,9 + 10 068,09 = 15 051 руб.
Итак, человек со средним стажем и заработной платой несколько выше «медианного» уровня может рассчитывать на пенсию в размере 15 тыс. руб. в текущих ценах.
Вывод
Пенсионный балл – один из основных показателей, влияющих на возможность назначения пенсии и ее размер. Цена пенсионного балла определяет размер переменной части страховой пенсии. Эта величина устанавливается законом и подлежит регулярной индексации на уровень не ниже индекса роста цен. Однако на практике за 2015-2017 г.г. рост стоимости пенсионного балла существенно «отстал» от темпов инфляции. Это связано с временным приостановлением действия отдельных положений закона № 400-ФЗ. Стоимость пенсионного балла в 2018 году – 81,49 руб. Исходя из нее и существующих требований закона «среднестатистический» пенсионер может рассчитывать на пенсию в размере около 15 тыс. руб.
Пенсию по старости получат не все. Не хватит стажа, или баллов (что более вероятно). Однако ситуация поправима, потому что стаж и баллы можно докупить. Как и почём — расскажем.
Кому не дадут пенсию
С каждым годом возрастают требования к баллам и стажу, необходимым для оформления пенсии. Если в 2017 году страховая пенсия назначалась тем, кто имел минимум 8 лет и 11,4 пенсионных баллов, то в 2018 году этот порог вырастет до 9 лет и 13,8 баллов.Будущие пенсионеры должны обратить на это внимание.
При нехватке этих показателей назначение страховой пенсии отодвинется.
Напомним, если накопленных баллов и стажа не будет хватать, назначение пенсии отодвинется, пока трудовой минимум не будет заработан. Если спустя 5 лет по достижении общеустановленного пенсионного возраста этого достичь не удастся, то вместо страховой пенсии будет назначена социальная пенсия.Кстати, на минувшей неделе прозвучало сразу два предложения относительно пенсионных баллов. Так, снизить в 2 раза минимальный порог, опасаясь, что многие россияне могут остаться без пенсии.
А вот глава Счетной палаты Татьяна Голикова и вовсе отменить баллы и вернуться к прежней, более понятной гражданам системе, когда пенсия зависит от стажа и заработка без всякого перевода его в баллы.
В прошлом мы приводили в пример абстрактного гражданина Иванова, который собрался на пенсию в 2018 году, но вместо положенных 9 лет стажа и 13,8 баллов набрал только 8 лет и 12 баллов. Пенсию в 2018 году ему не дали.
Продолжим «разбор полетов» на примере все того же Иванова. Добрать недостающие баллы и стаж он может, проработав 1 год с окладом около 17 тыс. рублей. Но в этот раз изменим условия задачи.
По ряду причин Иванов не может работать. В силу возраста и состояния здоровья он не потянет тяжелый физический труд, в качестве офисного работника потенциальные работодатели его не рассматривают в силу отсутствия у него соответствующего образования. В общем, факт остается фактом — официальной работы с «белой» зарплатой для Иванова в его родном городе не нашлось.
Как купить пенсию
Что делать Иванову? У него есть 3 варианта:1. Ждать. Через 5 лет ему назначат социальную пенсию.
2. Работать. Работая официально, он может заработать недостающий стаж и баллы.
3. «Купить» стаж и баллы, вступив в добровольные правоотношения с ПФР.
Подробнее остановимся на 3-ем варианте.
В соответствии с действующим законодательством, граждане имеют право самостоятельно уплачивать за себя или за других физических лиц страховые взносы в ПФР в целях увеличения страхового стажа и количества пенсионных баллов, требуемых для расчета размера будущей пенсии.
Добровольно вступить в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и сами уплачивать страховые взносы могут:
— граждане РФ, работающие за пределами территории России, в целях уплаты страховых взносов за себя;
— граждане, постоянно или временно проживающие на территории России, на которых не распространяется обязательное пенсионное страхование, в целях уплаты страховых взносов за себя;
— физлица в целях уплаты страховых взносов за другое физлицо, за которое не осуществляется уплата страховых взносов работодателем;
Добровольное вступление в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию и уплата страховых взносов лицами, добровольно вступившими в правоотношения по обязательному пенсионному страхованию, регулируются статьей 29 Федерального закона от 15.12.2001 г. № 167-ФЗ.
Добавим, что докупить таким образом можно не более половины требуемого стажа.
За сколько продается пенсия
Пунктом 5 статьи 29 Закона 167-ФЗ установлены минимальный и максимальный размер страховых взносов, уплачиваемый физлицами, добровольно вступившими в правоотношения по ОПС.Минимальный размер страховых взносов определяется как произведение двукратного МРОТ, установленного на начало года, за который уплачиваются страховые взносы и тарифа страховых взносов в ПФР, увеличенное в 12 раз.
Таким образом, минимальный размер страховых взносов, уплачиваемый гражданами, добровольно вступившими в правоотношения по ОПС в 2018 году, составляет 59 211,36 руб.Максимальный размер страховых взносов не может быть более размера определяемого как произведение восьмикратного МРОТ и тарифа страховых взносов в ПФР, увеличенное в 12 раз. В 2018 году — 236 845,44 руб.
В чем выгода
Посчитаем, выгодна ли нашему Иванову такая покупка.И так, вступив в добровольные правоотношения с ПФР с 01.01.2018 и уплатив минимальный взнос в сумме 59211,36 Иванов получит 1 год стажа и примерно 2 балла.
В 2018 году стоимость 2 баллов составляет 162,98 руб. (81,49*2). На первый взгляд, не густо за уплаченные 59 тыс. рублей.
Но не стоит забывать, что в случае Иванова речь идет не об увеличении его будущей пенсии, а о праве на нее . То есть, не докупив недостающие баллы, Иванов 5 лет не получал бы пенсию.
В 2019 пенсию ему оформят и судя по количеству баллов, она будет более, чем скромной. Так как всем неработающим пенсионерам положена доплата до прожиточного минимума, пенсия Иванова составит около 9 тыс. рублей.
Учтем, что 1 год (2018) он уже прожил без пенсии. Соответственно за 4 года он получит от ПФР 432000 рублей (9000*12*4). Этих денег он бы не увидел, если бы не вступил в добровольные правоотношения и не уплатил в ПФР 59,2 тыс. рублей.Отметим, что в нашем примере будущему пенсионеру не хватает для оформления пенсии небольшого количества баллов и стажа.
Если нехватка окажется более внушительной (ведь ежегодно требования повышаются), то и результат расчета может быть несколько иным.
В любом случае за 5 лет, на которые пенсионера лишают права на пенсию, он теряет около 540 тыс. рублей (9000*12*5). Целесообразно ли потратить энную сумму на покупку недостающих баллов, чтобы приобрести право на пенсию, каждый решает сам.
Почему сотни людей не смогли накопить себе на пенсию, оставшись без средств к существованию, и как понять, сколько баллов вы можете заработать?
В последнее время участились случаи, когда человек доживает до пенсионного возраста (женщины - до 55 лет, мужчины - до 60), идёт в ПФР за пенсией, но получает отказ. «Не заработал», - говорят ему.
В 2016 г. в Саратовской области таких несостоявшихся пенсионеров оказалось 396 человек, в Иркутской области - 470, во Владимирской - 97, в Марий Эл - 44.
«Отказы в назначении пенсий всегда были, есть и будут, - прокомментировала ситуацию на местном ТВ Людмила Филиппова, заместитель управляющего ПФР по Республике Марий Эл. - Но если в прошлые годы отказы в основном были по назначению льготных досрочных пенсий, то в 2016 г. появилась иная причина. 44 человека в республике получили отказ из-за недостатка стажа или количества накопленных пенсионных баллов».
Новые правила: стаж и баллы
Новые пенсионные правила были введены с 1 января 2015 г. Если раньше, чтобы вам назначили страховую пенсию по старости (в 55 лет для женщины и в 60 лет для мужчины), надо было иметь всего 5 лет стажа, то теперь требования ужесточились. Надо соблюсти (помимо возраста) 2 условия:
1. Иметь страховой стаж (то есть тот период работы, за который работодатель отчислял за вас взносы в ПФР) не меньше 15 лет. Правда, эта норма вводится постепенно. В 2017 г. для получения страховой пенсии надо отработать 8 лет, в 2018 г. - 9, в 2019 г. - 10 и так далее. Но начиная с 2025 г. надо будет иметь стаж не меньше 15 лет!
2. Заработать не меньше 30 пенсионных баллов. Эта норма тоже вводится поэтапно. В 2017 г. надо накопить не меньше 11,4 балла, в 2018 г. - 13,8, в 2019 г. - 16,2 и т. д. Начиная с 2025 г. для получения страховой пенсии вы должны будете иметь уже не меньше 30 баллов!
Много это или мало? Легко ли заработать эти 30 баллов? И почему сотни людей в каждом регионе не смогли накопить себе на пенсию, оставшись в преклонном возрасте без средств к существованию?
Как понять, чего ждать?
Максимальная сумма, за которую вам начислят наибольшее количество баллов в 2017 г., - 60 300 руб. в месяц. Если вы можете похвастаться таким доходом (причём официальным!), значит сможете заработать в 2017 г. 8,26 балла (с 2021 г. максимум будет 10 баллов). С таким высоким заработком 30 необходимых баллов можно заработать всего за 3-4 года.
Если ваша зарплата (или официальный доход) в 2 раза скромнее, то есть примерно 30 тыс. руб., значит, и баллов будет накоплено за год в 2 раза меньше: 4. И тогда для сбора необходимых 30 баллов понадобится уже 7-8 лет.
Если же ваша зарплата на уровне МРОТ, то есть всего 7,5 тыс. руб., за год вы сможете накопить всего 1,03 балла. Получается, для получения страховой пенсии человеку с минимальным заработком надо отработать 30 лет!
Чтобы узнать количество баллов, которые вы можете заработать в этом году, воспользуйтесь формулой:
ваша зарплата (то есть весь официально полученный доход, облагаемый налогами) х 8,26 / 60300 = баллы, заработанные в этом году
Когда в СМИ стала появляться информация о том, сколько человек в том или ином регионе не получили страховую пенсию, в ПФР сделали официальное заявление: «Страховые взносы, которые платятся в Пенсионный фонд и пересчитываются в баллы, начисляются только с „белой“ зарплаты. Поэтому описанная проблема - недобор баллов - может коснуться только тех трудящихся, кто получает „серую“ зарплату. Причины подобных ситуаций нужно искать не в балльной системе, а в теневой занятости».
В первую очередь под ударом оказались люди, которые официально получают минимальный размер оплаты труда (МРОТ). У кого-то это весь доход, а кому-то ещё выдают часть заработка в конверте, но с этого «чёрного» дохода взносы в ПФР не идут, и для пенсии он не учитывается. Таких работников на МРОТ сегодня в стране 5 млн человек! Чтобы заработать страховую пенсию, им придётся вкалывать больше 30 лет.
Ещё хуже ситуация у тех, кто вообще не имеет официального дохода. «Если человек всю жизнь находится „в тени“, тогда у него действительно есть риск остаться без страховой пенсии. Страховая пенсия - это же компенсация утраченного заработка. Человек работает, за него работодатель платит вносы... А если заработка и взносов не было, то что компенсировать и за счёт чего?» - говорит Владимир Назаров, замдиректора Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС.
Выходит, без страховой пенсии могут остаться домохозяйки, те, кто не работает или трудится нелегально, то есть получает всю зарплату в конверте или работает на себя и не платит никаких взносов в ПФР. Кстати, таких нелегалов недавно подсчитали: их оказалось 15 млн человек. Часть из них успела раньше заработать себе на пенсию, часть - ещё успеет (если срочно найдёт работу с «белым» заработком), но некоторые из этих 15 миллионов действительно могут дожить до 55 или 60 лет и остаться без пенсии. И первые пострадавшие, как известно, уже есть.
Конечно, есть шанс заработать недостающие баллы. Но для многих это, увы, нереально: работы официальной нет, работодатель-частник платит копейки и т. д. Так что проблемы массовой теневой занятости в стране действительно обходятся людям боком.
Тем, кто не заработал страховую пенсию, «светит» лишь социальная, которую эксперты называют не иначе как «пособием по бедности». Дают «социалку» на 5 лет позже страховой: женщинам в 60 лет, мужчинам - в 65. И размер её значительно меньше. В этом году средняя социальная пенсия равна всего 8774 руб.
С 1 января 2015 года в России введен новый порядок назначения пенсий. Теперь пенсионные права формируются не в рублях, а в баллах, что позволяет эффективнее защищать пенсионные права граждан, т.к. в рубли накопленные баллы переводятся при назначении пенсии исходя из стоимости балла на момент выхода на пенсию.
Пенсионный балл оценивает каждый календарный год трудовой деятельности гражданина с учетом ежегодных отчислений страховых взносов в ПФР. Годовой пенсионный коэффициент равен отношению суммы уплаченных работодателем страховых взносов на формирование страховой части пенсии по тарифу 16%, к сумме страховых взносов с максимальной взносооблагаемой заработной платы, уплачиваемых работодателем по тарифу 16%, умноженному на 10.
Количество баллов за год имеет ограничение. Максимальное значение баллов в 2015 году при направлении страховых взносов только на формирование страховой пенсии составляет 7,39.
Приведем пример расчета годового пенсионного балла за 2015 год.
При ежемесячной зарплате 30 000 руб. зарплата работника за год составит 360 000 руб.
Сумма уплаченных страховых взносов с годовой зарплаты 360 000 руб. по тарифу 16% составит 57 600 руб.
Это значение делим на сумму страховых взносов с максимально взносооблагаемой зарплаты, уплачиваемой работодателем по тарифу 16% (устанавливается законодательством, в 2015 году составляет 711 000 руб.): 711 000 * 16% = 113 760 руб. и умножаем на 10.
Количество баллов за 2015 год составит:
57 600 / 113 760 * 10 = 5,06
На момент выхода на пенсию баллы за каждый год работы суммируются и умножаются на стоимость одного пенсионного балла в год назначения страховой пенсии. К полученному размеру страховой пенсии прибавляется сумма фиксированной выплаты.
